성과에 따른 차등 연봉 지급에 있어 기업의 고민은 보안입니다.
서로의 연봉을 알게 되어 조직문화가 깨지고 조직원 사이의 반목이 커질 것을 우려하십니다.
휴머스의 급여 아웃소싱 서비스는 사내 급여 정보 유출을 최소화하여 성과 연봉제의 조기 정착을 돕습니다.
비 핵심 부분을 아웃소싱하여 생기는 비용 절감 효과까지 생각한다면 기업의 이익은 더욱 커질 것입니다.
서로의 연봉을 알게 되어 조직문화가 깨지고 조직원 사이의 반목이 커질 것을 우려하십니다.
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급여 및 4대보험 아웃소싱의 필요성 및 장점
| - 합법적 임금관리 | 전문가의 급여설계 및 관리로 적법한 임금관리가 가능합니다. |
| - 4대보험의 전략적 관리 | 취득/상실, 보수월액 등의 전략적 선택으로 보험료 절감을 가능케 합니다. |
| - 인건비 절감 | 급여 담당업무가 외주화 되어 회사의 비용 절감을 돕습니다. |
| - 보안유지 | 근로자별 연봉에 대한 보안을 유지하여 성과 연봉제의 조기 정착이 가능해 집니다. |
| - 각 종 서류의 보존 | 노동관계 분쟁 발생 시 급여대장 등 관련 자료 활용이 가능합니다. |
급여 및 4대보험 아웃소싱 프로세스
급여 및 4대보험 아웃소싱 업무
임금체계의 정비 |
- 노동관계법상 각종 규정의 적법성 검토 - 연봉제, 성과급제 도입 - 직무분석/평가를 통한 공정한 임금체계의 수립 - 목표관리 시스템(MBO) 도입을 통한 임금의 동기유발요소 강화 |
급여작업 대행서비스 |
- 매월 급여대장 및 상여대장 발송 - 소득세 및 4대보험료 계산 - 개인별 급여명세서 발송(e-mail) - 은행이체명세서 송부 |
4대보험 대행서비스 |
- 4대보험 취득·상실업무 - 4대보험 표준보수월액 변경 - 4대보험 연말정산·퇴직정산업무 - 건강검진 및 관련 민원업무 일체 |
퇴직금 관리서비스 |
- 퇴직금 중간정산 관리 - 퇴직금 산정 평균임금의 계산 - 퇴직소득세 및 주민세 공제 계산 - 퇴직금 명세서 출력 |
연말정산 관리서비스 |
- 추가계약 서비스 - 근로소득 원천징수영수증 발급 - 사업소득자 원천징수영수증 발급 |
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